Spiegelgesprek

Heb je het lef om de regie over je ontwikkeling in eigen hand te nemen? En wil je:

• in 1 oogopslag zien hoe jouw gedrag ervaren wordt door de omgeving?
• weten hoe je je gedrag krachtiger kunt inzetten en je invloed kunt vergroten?

Dan is het Spiegelgesprek geschikt voor jou!

Steeds meer professionals kiezen ervoor om zelf regie te nemen over hun persoonlijke ontwikkeling. In een ‘spiegelgesprek’ maak je een pas op de plaats en sta je stil bij jouw professionele ontwikkeling en de wijze waarop je werkzaamheden uitvoert.

Tornak nodigt je uit om te reflecteren op je eigen gedrag met behulp van feedback uit je directe werkomgeving (o.a. collega’s, leidinggevende). Hierdoor krijg je een beeld van hoe jij je invloed aanwendt in de dagelijkse praktijk.

De meting ’Invloed’ maakt het mogelijk om in gesprek te gaan over je overtuigingen, gedragspatronen en persoonlijke motivatoren. Zo kun je in korte tijd zichtbare resultaten behalen en met meer plezier en effectiviteit in het werk staan.

Wat we bieden

360 graden instrument ‘Invloed’ met uitgewerkt rapportageboek + een spiegelgesprek van 90 minuten door een gelicenseerde adviseur. Het 360 graden instrument ‘Invloed’ meet op 20 dimensies hoe je je invloed aanwendt.

Start najaar 2019

Summer course Leiderschap

Dit ‘vakantiewerk’ betaalt zich terug

In de maanden juli, augustus en september 2019 organiseert Tornak de Summer Course Leiderschap.

Deze tweedaagse:
• geeft je een helder beeld van hoe jouw leiderschapsgedrag ervaren wordt door je omgeving en jou zelf;
• laat je ervaren hoe je je persoonlijke kracht nog effectiever kunt inzetten en hoe je kunt omgaan met je kwetsbare kant;
• leert je gebruik te maken van je non-verbale gedrag om je optreden te versterken.

Programma

Intakegesprek (telefonisch) waarin je persoonlijke doelstelling besproken wordt

Dag 1: ‘Impact door Invloed’

Kennismaking en introductie van het programma. Terugkoppeling van de 360 graden meting ‘Invloed’, die inzicht geeft in hoe jouw leiderschapsgedrag ervaren wordt door de omgeving en hoe je dit zelf inschat. Het delen van ervaringen met andere deelnemers zorgt voor herkenning en inspiratie en maakt het mogelijk je doelstelling voor dag 2 aan te scherpen.

Dag 2: ‘De Paardenspiegel’

Met behulp van een beestachtige raadgever (een paard) krijg je inzicht in het effect van jouw non-verbale gedrag op je communicatie. Je ervaart hoe je vanuit eigen regie de verbinding kunt maken en door middel van je non-verbale gedrag je optreden kunt versterken.

open-aanbod

Resultaat

• Inzicht in je persoonlijke stijl van beïnvloeden
• Vertrouwen op ‘wat er al is’
• Concrete handvatten om je leiderschapstijl te versterken
• Heldere feedback in een kleine groep (max. 6 deelnemers)
• Plezier en ontspanning
• Een beeldende herinnering aan de tweedaagse.

Data

Start zomer 2019

De Summer course vindt doorgang bij voldoende aanmeldingen.
Voor vragen en informatie: Marianne van Alphen 06 28660538

Meld je aan voor een cursus